渋谷社会保険労務士事務所

〔業務内容〕
■人事・労務管理コンサルティング
～人事・労務管理の効率化、最適化をご提案します。
　求人、募集、採用
　変形労働時間制、裁量労働制度、フレックスタイム
　各種労使協定（36協定、賃金控除等）
　定年延長、再雇用制度
　育児休業、介護休業制度
　労働条件の変更、リストラ等
　個別労働紛争の予防と解決
　事故防止の為の安全管理指導　等

■助成金や奨励金等の申請
～会社毎に提案し、助成金の獲得をサポートします。
　継続雇用定着促進助成金
　特定求職者雇用開発助成金
　地域創業助成金
　人材確保等支援助成金
　短時間労働者雇用管理改善等助成金
　育児・介護雇用安定等助成金
　障害者雇用納付金制度に基づく助成金　等

■労働保険（労災保険・雇用保険）に関する書類作成・提出代行
～煩雑な事務はアウトソーシング　本業に専念して下さい。
　新規加入、労災保険年度更新
　労災保険給付請求（療養の給付、休業補償給付等）
　雇用保険被保険者資格取得・喪失、離職票
　求人の申し込み　等

■社会保険（健康保険・厚生年金保険）に関する書類作成・提出代行
　新規加入、被保険者資格取得・喪失、被扶養者認定届
　算定基礎届、月額変更届
　健康保険給付請求（傷病手当金、高額療養費、出産一時金、出産手当）
　年金の裁定請求
　調査の立会　等

■就業規則等各種規程の作成と変更
～育児・介護休業関連、定年延長等　法律が施行されています。
　リスクマネジメントとして、きちんと整備しましょう。
　就業規則
　育児・介護規程、雇用延長・再雇用規程
　賃金規程、退職金規程

■給与・賞与計算、年末調整
～毎年何らかの改定があります。
　給与計算から年末調整までプロにお任せ下さい。

■その他　事務組合　神戸経営労務センターを併設
～事務組合に加入いただくと　さらに手間が省けます。
　（入会金、会費あり）
　中小企業事業主、家族従業員特別加入制度
　一人親方特別加入制度
　労働保険料の3分割納付