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柴﨑労務管理事務所

埼玉県富士見市の社会保険労務士事務所<賃金制度・就業規則>

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049-251-8726

  • 埼玉県富士見市社会保険労務士事務所賃金制度就業規則
柴崎労務管理事務所の業務案内
■リスク回避型の就業規則作成・改定、賃金制度の見直し、労働紛争未然防止、人事労務管理
■やる気を引出す社員研修・各種研修会の実施
■各種年金相談(老齢・障害・遺族・離婚分割等)、裁定請求手続き
■労働・社会保険に関する各種相談、手続き、給与計算
■各種助成金・給付金の相談、手続き

イチオシ情報

社会保険労務士2名在籍しており、労働問題・年金問題等あらゆるご相談に対応いたします。
最近、労働紛争が増えております。就業規則や労務管理を見直すことにより、無駄な時間や金銭を費やす労働紛争を未然に防ぐためのお手伝いをいたします。
当事務所は、開業歴30年以上の事務所です。開業以来、数多くの相談実績がございます。お気軽にご相談下さい。

  • 社長さんの悩み…労働者に訴えられて困っています社長さんの悩み…労働者に訴えられて困っています
  • リスク回避対策!!さて。どうしているのでしょう?リスク回避対策!!さて。どうしているのでしょう?
  • 困った時の強い味方!!お気軽にご相談下さい!困った時の強い味方!!お気軽にご相談下さい!

詳細情報

・・・こんなときはお気軽にご相談ください・・・
社員の採用から退職まで、面倒な社会保険等の手続を任せたい
就業規則・賃金規程などの諸規程をしばらく整備していないため、見直したい
法改正に合わせて諸規程の改正、労務管理を見直したい
労務管理を見直して、会社に「気持ちいい風」を吹かせませんか?

【業務案内】
就業規則作成・改定、賃金制度の見直し
・リスク回避型の就業規則の作成・改定
・業種に合わせた服務規定の作成
・時間外労働に対応した賃金制度の見直し
・法改正に対応した関係諸規程の作成・改定

人事労務管理・労使トラブル相談
・労務管理全般
・賃金・賞与・退職金に関する相談
・定年・解雇・継続雇用に関する相談
・やる気を引出す社員研修・教育訓練・能力開発など

年金相談・裁定請求手続き
・老齢年金の相談、裁定請求手続き
・在職老齢年金のシミュレーション
・障害年金の相談、申立書・裁定請求手続き
・遺族年金の相談、裁定請求手続き
・離婚分割による年金額の試算、裁定請求手続き

アウトソーシング(社業以外の業務を外注し、コスト削減)
・労働保険・社会保険事務手続代行
・給与計算業務
・各種助成金の申請代行

【所属社会保険労務士】
<所長>柴崎 輝雄 (シバサキ テルオ)
<認証資格>
◇社会保険労務士(登録番号:11820289/昭和53年4月開業登録)
◇年金コンサルタント(登録日:平成6年7月17日)

<副所長>柴崎 智紀 (シバサキ トモノリ)
<認証資格>
◇特定社会保険労務士(登録番号:11020047/平成14年8月開業登録)

*お気軽にお問い合わせ・ご相談下さい!

■■ 柴崎労務管理事務所 ■■
〒354─0033 埼玉県富士見市羽沢3丁目6─14
TEL:049─251─8726(9:00~18:00・年中無休)

  • 労務管理を見直して、会社に「気持ちいい風」を吹かせませんか?労務管理を見直して、会社に「気持ちいい風」を吹かせませんか?
  • 面倒な社会保険等の手続き、お任せ下さい!面倒な社会保険等の手続き、お任せ下さい!
  • お気軽にお問い合わせ・ご相談下さい!お気軽にお問い合わせ・ご相談下さい!

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